|
|
|
|
|
Jaarverslag diaconie pgETU 2019
Jaarverslag diaconie pgETU 2019
Jaarverslag diaconie pgETU 2019
het afgelopen jaar heeft de diaconie grote veranderingen doorgemaakt, vooral in de personele bezetting.
In mei is Mariëlla van Essen gestopt. Zij was de motor van de diaconie Etten – Terborg – Ulft en wist alles. We missen haar nog steeds. Ook Peter Israel is vertrokken (nov 2019). Zeker sinds het vertrek van Mariella heeft Peter veel praktische zaken, ook voor de diaconie, waargenomen en overgedragen. Sinds begin 2019 ging Gosse meedraaien in overleg en kerkdiensten. Diane moest door familieomstandigheden vanaf de zijlijn toekijken en meedenken. Bart is sinds juni mee gaan doen.
Aan het eind van het jaar was het voor ons een flinke klus om – met behulp van Joke Veenink - praktische zaken op orde te krijgen:
- collecterooster voor 2020 opzetten, daarbij zoveel mogelijk de landelijke Kerkin-actievoorstellen volgend.
- lijst eindejaarsgiften opstellen en de giften toekennen en uitbetalen, zoals aan het gezamenlijke schuldhulpmaatjeproject met de andere pgkerken in Silvolde en Gendringen.
- voor de leningen aan twee aflopende projecten zijn we begonnen nieuwe bestemmingen te zoeken; keus wordt in 2020 gemaakt. We denken aan een Zutphens project voor de opvang van jongeren in een uitdagende geïntegreerde setting. We verwachten nog financiële informatie om een lening te kunnen beoordelen.
Voor het volgend jaar zoeken we dus nieuwe bestemmingen voor de vrijkomende gelden. Ook zijn er een aantal andere langlopende leningen, waarvan de looptijd op verschillende momenten stopt. Normaal gesproken wordt dan een nieuwe looptijd automatisch door het SKG vastgelegd, maar wij willen graag een overzicht van de bestedingen, want als er zich urgentere of- in onze ogen belangrijkere – doelen te steunen, moeten we de gelegenheid hebben daar eens goed over na te denken.
Soms doet zich de gelegenheid voor grond te kopen. Als diaconie vinden we het belangrijk dat we op een duurzame manier met grond omgaan en als we als diaconie daar een rol in kunnen spelen, uiteraard met boeren en/of anderen die overtuigd zijn van het belang van circulair werken in de agrarische sector, dan willen wij dat steunen.
Vergaderen is niet meer regelmatig gebeurd. Gebrek aan mankracht is daar onder meer debet aan. Het is belangrijk de afspraken over wat we doen wel zorgvuldig vast te leggen.
| | terug
|
| |
|
|
|
|
15-05-2024
om
10.00 uurkoffie.jpg)
